ブックタイトルできる人はやっている 上司を使い倒す50の極意

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できる人はやっている 上司を使い倒す50の極意

025CHAPTER 1上司を使い倒すと、こんないいことがあるてあった」とか「目新しいことが書かれていなかった」とか、やや否定的なニュアンスの意見を聞くことがあります。 しかし、どの本にも同じようなことが書いてあるのは、つまるところ「成功の法則」も基本的な考え方から大きく外れることがないという証拠だと思います。「成功したければ、成功している人から素直に学ぶこと」 これはビジネスに限らず、あらゆる世界での共通の原理原則です。 では、あなたの身近な場所で、最も成功している人は誰か? それは上司にほかなりません。なぜなら、成功しているからこそ上司というポジションを任まかされているのです(もちろん例外もありますが、ここでは、優れた上司という前提で話を進めます)。今の部署で成長したければ、そして成功したければ、身近な成功者である上司から素直に学ぶことです。 私がリクルートに入社して最初に配属されたのは人事部人事課で、新卒の学生のリクルーティングを担当しました。目星をつけた後輩を会社に呼んで、「うちの会社を受けないか?」と誘うのが仕事です。リクルートがリクルートをしていたわけですが、当時はまだ